Permite que una alcaldesa que se acoja a licencia de maternidad (pre y postnatal) designe libremente a otro concejal o funcionario municipal para que la subrogue, en lugar de que la ley actual obligue a que sea el concejal de mayor antigüedad. Esto busca evitar que una alcaldesa deba ausentarse del cargo por más de un año si tiene dos hijos durante su mandato.
Actualmente, la ley obliga a que durante la licencia de maternidad de una alcaldesa, la subrogue el concejal de mayor antigüedad, lo que puede interrumpir la continuidad de políticas municipales si ese concejal es de otra tienda política. El proyecto busca resolver una discriminación: mientras un alcalde puede ser padre sin restricciones, una alcaldesa que tenga dos hijos podría ausentarse hasta un año del cargo. La propuesta intenta conciliar el derecho irrenunciable a protección de maternidad con la necesidad de mantener la gobernanza municipal y permitir que las mujeres en cargos electivos puedan ejercer maternidad sin sacrificar su carrera política.
Generado el 8 jul 2026
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